工大新聞
科學決策促事業發展 師生為本顯民主之風
歲末年初,按照學校統一安排部署,學校各職能處室、各學院接受年終工作考核。負責化工學院的考核組在考核中了解到,化工學院堅持以師生為本,深入實施科學民主決策,推進“公開、民主、精細、高效”的管理模式,眾多敏感問題置于廣大教職工的監督之下,努力促進各項安排部署決策經得住時間的考驗、師生的檢驗。
針對這樣的評價和反響,記者到化工學院進行了實地采訪。化工學院黨委書記云占平向記者介紹到,多年來,學院始終堅持以黨建工作為龍頭,強化責任意識,從黨委書記、院長等班子成員,到系主任、支部書記、教職工,責任鏈條清晰,層次分明。把推行黨務、政務、院務公開作為加強黨風廉政建設和基層黨建的重要內容,堅持以服務師生為理念,以師生意見為參考,以滿足師生利益訴求為出發點和落腳點,不斷完善獎懲機制、評價機制和保障機制,努力將師生是否滿意作為評判工作、進行決策的標準和依據。學院深入貫徹落實《內蒙古工業大學學院管理工作規程》,嚴格執行黨政聯席會議議事規程,嚴格落實“三重一大”集體決策制度,不斷健全完善學院工作運行機制,公開工作職責、辦事規則和流程,推進權力運行程序化、透明化,保證了學院各項決策部署的科學化、民主化。
在接受采訪中,院長韓利民表示,化工學院班子根據學校黨委相關規定,在聯系服務師生、規范權力運行等方面制定和修訂了一定數量的工作制度和管理制度,努力實現科學決策、民主管理,從而不僅保證學院各項工作在全院師生的監督下運行,同時也提高了師生對學院工作的參與度和關注度。
采訪中,化工學院自主研發的信息化管理系統給記者留下了深刻的印象。該系統實現了學院工作的過程與結果的全透明,可以說是化工學院堅持科學決策、民主管理的的集中體現。副院長李利軍作為該管理系統主要研發人,向記者演示了這套管理系統的部分功能。記者看到,包括所有教職工的信息統計、個人工作量匯總、請假申請、貨物購置申請、低值消耗品出入庫、重心下移經費支出、本科教學、學生管理、發表論文、主持項目、獎勵專利等都可以在系統中查閱。院務公開眾多事項均已進入該系統平臺,信息的集成、公開和共享程度越來越高,學院日常工作絕大多數事項實現網上審批。而且,系統隨時都在記錄和增加信息,目前該系統已經積累了11萬余條數據記錄。以教師領用教學用書為例,原有程序要求教師先下載教學用書登記表,然后找系主任和分管院長審批簽字后才能完成此項工作,對教師來說,僅此一項工作牽扯精力大、投入時間多,辦事效率低。通過應用學院管理系統后,教師只需通過系統提交申請,相關審核人通過網絡審核,教師即可直接打印電子版審核表,如此,既簡化了操作流程,又提升了工作效率。通過深入了解,記者認為,該管理系統實現了更新即時化,過程公開化,結果透明化,管理精細化。管理系統通過將管理責任明細化、具體化,變少數人管理為大家管理,權力層層有,任務個個擔,責任人人負,使每一位師生都成為學院管理的一部分,增強了大家的主人翁意識。
科學決策,民主管理,有效地促進了班子成員團結協作,形成了“心往一處想,勁兒往一處使”的謀事創業良好氛圍;同時,陽光運行各項權力,也使教職工對學院班子充滿了信任,對學院工作給予了充分肯定,激發了教職工的工作熱情,增強了獲得感,有效促進了學院事業發展。
(宣傳部:安煒丹)
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